Assistent vestigingsmanager

Stel je voor: een functie waarin jij een cruciale rol speelt in het succes van een vestiging in de dynamische automotive sector. Hier krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen een van de grootste bedrijven in Europa op het gebied van banden en service. Als assistent-vestigingsmanager ben jij de rechterhand van de vestigingsmanager en leid je het team naar nieuwe hoogtes.

Als assistent-vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de dagelijkse operatie. Dit betekent dat zonder jouw inzet de kwaliteit van de service en klanttevredenheid op de vestiging in gevaar komen. Jouw top 3 verantwoordelijkheden zijn:

• Het aansturen en motiveren van jouw team om een uitstekende klantbeleving te realiseren.

• Het zorgen voor een nette, georganiseerde en veilige werkplek samen met je team.

• Het bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de vestiging door actief mee te denken en te handelen.

Daarnaast werk je aan verschillende projecten en optimalisatieprocessen, waarbij jouw input direct bijdraagt aan het succes van de vestiging. Werktijden zijn van maandag tot en met vrijdag tussen 08:00 en 17:00 uur.

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de Europese markt voor banden en service, met een netwerk van meer dan 80 vestigingen in Nederland. Ondanks de omvang, voelt het werken bij deze organisatie als werken binnen een familiebedrijf. Hier draait alles om teamwork en een goede sfeer, waarbij collega's elkaar steunen en samen streven naar het leveren van de beste service.

Werken hier betekent samenwerken met vakmensen die net als jij een passie hebben voor techniek en klantgerichtheid. De cultuur binnen het bedrijf is hecht, betrokken en gericht op ontwikkeling, wat volop kansen biedt om door te groeien.

Wat wij jou bieden:

Als assistent-vestigingsmanager krijg je niet alleen de kans om jezelf verder te ontwikkelen, maar kun je ook rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Dit alles op basis van een 40-urige werkweek. Zo kan jij rekenen op:

• Een salaris tussen de € 2600 en € 3300 bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en ervaring.

• 25 vakantiedagen.

• 8,33% vakantiegeld.

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km vanaf 10 kilometer.

• Een aantrekkelijke bonusregeling.

Wat vragen wij van je:

Jij bent een natuurlijke leider die weet hoe je een team moet motiveren en richting moet geven. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet hoe je met verschillende mensen om moet gaan. Ook breng je mee:

• Meerdere jaren ervaring in de automotive branche.

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau.

• Een geldig rijbewijs B.

Interesse?

Denk je na het lezen van deze vacature 'Kevin, dit is echt iets voor mij!" Neem dan gerust contact met me op via [klik hier voor het telefoonnummer] of [klik hier voor het telefoonnummer] .
Of solliciteer direct, graag tot snel!