Werkvoorbereider

Als werkvoorbereider bij Volborg Klimaatmeesters werk je binnen verschillende disciplines, onze klanten vind je binnen de, woningbouwverenigingen, installateurs, aannemers, groot en klein zakelijk en particulieren. Veel variatie en geen project is hetzelfde, het is iedere keer weer de uitdaging om een project optimaal af te ronden.
De belangrijkste taak, binnen de Volborg Klimaatmeesters bv, voor een werkvoorbereider is, het controleren van de opdrachten op uitvoerbaarheid. Zijn de opdrachten fysiek en technisch uitvoerbaar, kunnen wij de kwaliteit waarborgen waar Volborg Klimaatmeesters BV voor staat.
Werkvoorbereider is een sleutelpositie binnen de organisatie, contact met de verschillende partijen vraagt om goede contactuele eigenschappen.

Als werkvoorbereider heb je veel contact met leveranciers, aannemers, onderaannemers en klanten. Je rapporteert meestal aan een projectmanager of projectleider. Daarnaast zitten er verschillende specialisten in je team. Bijvoorbeeld uitvoerders, tekenaars, planners, calculators en monteurs. Je begrijpt dat je spin in het web bent en je voor jezelf de zaakjes goed op de rij moet hebben. Je kunt natuurlijk altijd terugvallen op je collega’s, uiteindelijk willen wij binnen Volborg Klimaatmeesters bv samen een mooi resultaat neer zetten.

Ben jij de werkvoorbereider, die houdt van uitdagingen en de functieomschrijving wel in zichzelf ziet, reageer dan op deze vacature;

Wat zijn je taken als werkvoorbereiding:
• Wekvoorbereiding
• Offertes en calculaties toetsen op uitvoerbaarheid
• Aanzet projectplanning en communicatie met de klant, planning en monteurs
• Onderaannemers, inzet en afstemming
• kwaliteit, bewaken van de kwaliteit van de uitvoering
• leveranciers en materialen i.o.m. de inkoop.
• Ondersteuning bij projectmanagement.
• meer -en minderwerk
• overleg en afstemming
• problemen, signaleren en aandragen oplossingen
• uitdragen van de kernwaarden van het bedrijf

Welke competenties heb je nodig:
• Accuraat
• Planmatig
• Oplossingsgericht
• Georganiseerd en nauwkeurig
• Sociaal en communicatief
• Vaardig in onderhandelen
• Resultaatgericht
• Hands-on mentaliteit

Wat willen wij je bieden:
• Een markt en functie conform salaris
• CAO klein metaal
• 25 vakantie dagen
• 13 ATV dagen
• 38 uur in je werkweek
• Opleidingsbudget
• Groeien binnen je functie
• Bedrijfsuitjes
• Werkplezier geeft werkresultaat