Planner

Bedrijfsomschrijving
DHL eCommerce, een van de divisies van DHL, is wereldleider en het meest toonaangevende logistiekbedrijf ter wereld. Dat klinkt misschien opschepperig, maar zo bedoelen ze het niet ze zien het namelijk niet als een verdienste, maar als een verantwoordelijkheid. Dankzij hun positie kunnen ze het verschil maken voor hun mensen, het milieu en de maatschappij. En dat blijkt: ze zijn een Great Place to Work, Top Employer 2024 en helpen via DHL Cares ontzettend veel mensen die dat hard kunnen gebruiken, daar zijn ze trots op!

Functieomschrijving
Als Planner bij DHL zorg jij door middel van slimme analyses voor een optimale planning van alle transportgoederen binnen de Benelux, waarin jij jouw eigen regio hebt. Door jouw planning worden de ritten tussen de centrale hubs en regio hubs succesvol uitgevoerd.
Verder zorg jij ervoor dat:

- Jij met de planning van de aangemelde ritten de hoogst mogelijke opbrengsten realiseert;

- Jij continu rekening houdt met begrenzingen van laad- en lostijden, verkeersdrukte of files, vervoersverboden, enz;

- De communicatie over ritopdrachten tussen alle betrokken partijen efficiënt en foutloos verloopt..

Je komt te werken in een 3-ploegendienst en werkt gemiddeld 5 diensten per week. Daarnaast vragen we wel je flexibiliteit als de situatie daar om vraagt.
De werktijden vind je hieronder:

- 08:30-17:00u

- 18:00-02:30u

- 21:30-06:00 uur

Functie-eisen

- Mbo+ / Hbo werk- en denkniveau;

- Werkervaring in een vergelijkbare functie (bij voorkeur in een vergelijkbare omgeving);

- Sterke topografische kennis is daarbij een pre;

- Een goede kennis van Excel;

- Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Arbeidsvoorwaarden

- Een salaris tussen EUR 2835,- en EUR 3816,- bruto o.b.v. 40 uur, gebaseerd op jouw kennis en ervaring;;

- Ploegentoeslag tussen de 12,5% en 30%;

- 23 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;

- 8% vakantiegeld van jouw bruto jaarsalaris;

- Vrijekeuzebudget: dit kun je bijvoorbeeld gebruiken voor extra salaris of meer vakantiedagen;

- Reiskostenvergoeding van EUR 0,23 per kilometer tot 30 kilometer per enkele reis;

- Een gecertificeerd inwerktraject;

- Opleidings- en trainingsmogelijkheden;

- Mooie doorgroeikansen: binnen je eigen afdeling of ergens anders in de organisatie.