Chauffeurscoach

Bedrijfsomschrijving
De locatie in Utrecht is een one-stop shop met producten en diensten voor de grond-, weg-, water- en betonbouw: Van primaire grondstoffen en secundaire bouwstoffen tot het verwerken van bouw- en slooppuin, grondreiniging, inzet transportmiddelen, kranen en shovels (Caterpillar, Volvo, Komatsu, Hitachi, Sennebogen). Tevens produceren ze niet alleen hoogwaardig beton, maar coördineren ze ook het transport van bouwmaterialen en beheren ze de inname en verwerking van verontreinigde grond, en bouw- en slooppuin. De collega's zijn dagelijks op- en rond de installaties werkzaam om de kwaliteit van de producten te waarborgen, de installaties optimaal te laten produceren en om hun eigen schepen en vrachtwagens te laden.

Functieomschrijving
Als chauffeurscoach bij Theo Pauw zorg je voor het verbeteren van het rijgedrag, efficiëntie, veiligheid, inzetbaarheid en klantgerichtheid van de chauffeurs.
Dit doe je door:

- het voeren van sollicitatiegesprekken en verzuimgesprekken met chauffeurs;

- Gegeven te verzamelen voor functioneringsgesprekken, bijwonen gesprekken en notuleren; 

- Het begeleiden en inwerken van nieuwe chauffeurs en BBL-leerlingen;

- het fungeren als aanspreekpunt voor chauffeurs met vragen of problemen;

- Het beoordelen van data zoals brandstofverbruik, slijtage, onderhoud, banden en schades om verbeteringen door te voeren.

Functie-eisen

- Het rijbewijs C en bij voorkeur geldige Code 95;

- Kennis van de bediening van het voertuig;

- Ervaring in de logistieke sector;

- Ervaring in GWW is mooi meegenomen;

- Ervaring met Microsoft (Outlook, Word en Excel).

Arbeidsvoorwaarden

- Een reiskostenvergoeding van EUR 0,23 per kilometer, vanaf 10 kilometer enkele reis met een maximum van 50 kilometer per dag; 

- Een goed bedrijfsrestaurant waar je bestelling vers wordt bereid voor een goede prijs;

- indien gewenst nascholing Code 95;

- Een telefoon en laptop;

- Een investering in jouw talent en ontwikkeling door middel van de Online Academy en functiegerichte cursussen;

- Een goede Pensioenregeling bij het Pensioenfonds Vervoer met een totale premie van 30% van de pensioengrondslag en met een eigen bijdrage van 10,16%;

- Collectieve zorgverzekering via Zilverenkruis met aantrekkelijke kortingen;

- 27,5 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband en extra dagen vanaf 45 jaar.