Medewerker personeel- en salarisadministratie

Ben jij nauwkeurig, analytisch en krijg jij energie van het verbeteren van processen? Dan is dit jouw kans! Als Medewerker Personeels- en Salarisadministratie zorg jij voor een foutloze salarisverwerking én ben je hét aanspreekpunt voor collega's en managers met HR-gerelateerde vragen. Een veelzijdige functie met veel impact - én een sportief tintje!

Jij bent verantwoordelijk voor de volledige salarisadministratie van de organisatie. Of het nu om collega's van het magazijn gaat of om het marketingteam - jij zorgt ervoor dat iedereen op tijd krijgt waar hij of zij recht op heeft.

Daarnaast houd jij je bezig met:

• Verwerken van in-, door- en uitstroom van medewerkers

• Analyseren en optimaliseren van payroll- en HR-processen

• Verzorgen van rapportages en dataverzameling voor de HR-manager

• Beantwoorden van vragen over verlof, ziekte, loonstroken, pensioen en loonheffingen

• Diverse administratieve en organisatorische werkzaamheden

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is al meer dan 40 jaar dé voetbalspecialist van de Benelux. Vanuit fysieke winkels en meerdere webshops leveren zij sportartikelen aan lokale verenigingen, Eredivisieclubs en zelfs de KNVB. De werkomgeving is informeel en sportief, met in de pauze bijvoorbeeld een potje tafelvoetbal in de kantine. De locatie is goed bereikbaar met zowel eigen vervoer als openbaar vervoer.

Wat wij jou bieden:

• Een zelfstandige en veelzijdige functie met veel ruimte voor eigen initiatief

• Salaris tussen € 3.200 en € 4.200 (o.b.v. 40 uur)

• Uitzicht op een vast contract

• 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling

• 20% personeelskorting

• Mogelijkheid om deels hybride te werken

• Informele, sportieve werksfeer

• Elke maand een gezellige gezamenlijke lunch

Wat vragen wij van je:

• Een mbo+/hbo-opleiding in HR of salarisadministratie

• Minimaal 4 jaar ervaring in een vergelijkbare functie

• In het bezit van een PDL-diploma (VPS is een plus)

• Ervaring met software zoals Exact, Nmbrs of vergelijkbaar

• Uitgebreide kennis van loonadministratie, wet- en regelgeving en cao's

• Je werkt gestructureerd, denkt in oplossingen en houdt het overzicht

• Je schakelt gemakkelijk met collega's op alle niveaus

Interesse?

Ben jij klaar voor deze uitdaging? Solliciteer direct of neem contact met ons op via [klik hier voor het telefoonnummer] voor meer informatie. We kijken uit naar je reactie!