Huishoudelijke hulp Enschede

Werken als huishoudelijk hulp is werk waar je trots op mag zijn en werk waar je blij van wordt!

Functieomschrijving

Als hulp in de huishouding bij Aster Zorg zorg jij voor een schoon en opgeruimd huis bij jouw cliënten in de gemeente Enschede. Samen met de cliënt en de map waarin de taken staan neem je door wat er gedaan moet worden. Je gaat met stofzuiger door het huis heen, neemt de meubels af met een doekje, maakt het toilet schoon en als je dan toch bezig bent neem je de schilderijtjes ook even mee. Jij bouwt samen met de cliënt een langdurige relatie op en brengt zoveel meer. Zo stimuleer je de zelfstandigheid en geef je de cliënt persoonlijke aandacht en bent betrokken bij hun welzijn.

Je gaat werken in je eigen woonplaats of in de buurt hiervan, dus je kan lekker op de fiets naar jouw cliënten, daarnaast bepaal je zelf de dagen en tijden waarop je beschikbaar bent. Werken als huishoudelijk medewerker is daarom heel goed te combineren met de dingen in het leven die ook belangrijk zijn, zoals je gezin, studie, sociale contacten, mantelzorg of vrijwilligerswerk.

Benieuwd of werken als thuishulp iets voor jou is? We gaan graag met jou in gesprek.

Mocht je momenteel elders werkzaam zijn bij een thuiszorgorganisatie in eenzelfde functie als huishoudelijke hulp, dan kun je overstappen met behoud van je huidige salaris.

Wat je krijgt

Uiteraard mag je ook wat van ons verwachten:

• Wij bieden je een contract van minimaal 7 maanden, met uitzicht op een vast dienstverband;

• Salaris conform de CAO VVT, een startsalaris van €14,00 bruto per uur met een jaarlijkse verhoging tot maximaal €16,97;

• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;

• Een pensioenregeling bij Zorg & Welzijn;

• Een fietsvergoeding van €1.41 per gewerkte dag.

Wie je bent

Uiteraard mag je ook wat van ons verwachten:

• Wij bieden je een contract van minimaal 7 maanden, met uitzicht op een vast dienstverband;

• Salaris conform de CAO VVT, een startsalaris van €14,00 bruto per uur met een jaarlijkse verhoging tot maximaal €16,97;

• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;

• Een pensioenregeling bij Zorg & Welzijn;

• Een fietsvergoeding van €1.41 per gewerkte dag.