Jouw rol als Supply Chain AnalystAls Supply Chain Analyst zorg jij voor de juiste inzichten voor het kunnen maken van strategische keuzes. Dit doe jij onder andere door het opstellen van business cases en het creëren van rapportages en dashboards. Ons doel is om de omzet te verhogen, de kosten te verlagen, processen te optimaliseren en tegelijkertijd onze footprint te verkleinen.
Binnen jouw team werk jij samen met een collega analyst. Verder werk je nauw samen met de Process development Specialisten, CI engineers en het Supply Chain Development team. Vanuit deze specialisten komen diverse vraagstukken. Daarnaast ben jij de schakel naar het Business Analytics team. Met de BI specialisten uit dit team werk jij aan het ontsluiten van de benodigde data en het verder opzetten van dashboarding om KPI's te meten. Hierin heb je een coördinerende/project management rol.
Ook willen wij de data in gaan zetten voor het creëren simulatie modellen. Op deze manier willen we diverse scenario's aan elkaar gaan toetsen. Dit is nog vrij nieuw voor ons en jij gaat ons hierover adviseren, helpen bij het implementeren en het gebruiken.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk voor Supply Chain KPI definities en calculaties;
- Het ontwikkelen en valideren van dashboards, rapportages en simulatie modellen;
- Samenwerken met de BI ontwikkelaars bij het opstellen van alle functionele- en technische vereisten en beheren van de backlog aan changes;
- Het monitoren van doorgevoerde proces veranderingen op beoogde resultaten en het analyseren van (oorzaken achter) de afwijkingen;
- Geven van gevraagd en ongevraagd advies over procesverbeteringen op basis van data-analyses;
- Het toetsen van haalbaarheid en valideren van de business waarde van projectvoorstellen met kleinschalige pilots of experimenten;
- Het komen tot conclusies/adviezen obv Supply Chain data bij het opstellen van business cases bij projectvoorstellen;
- Het ontwikkelen van simulatiemodellen waarmee complexe vraagstukken in de SC vertaald kunnen worden in oplossingsrichtingen;
- Verantwoordelijk voor het volgen van datatrends in de markt en SC Management adviseren over (eerste) toepassingen daarvan, zoals Big Data en Artificiële Intelligentie.
Wat neem je mee?
- Wo diploma bij voorkeur op het gebied van Supply Chain;
- Minimaal 5 jaar ervaring binnen analytische rollen;
- Bij voorkeur ervaring in retail of handelsondernemingen;
- Zeer sterke kennis van Supply Chain processen;
- Kennis van BI systemen en ervaring in het toepassen van statistische methoden/modellen;
- Kennis van Python;
- Ervaring met of sterke interesse in simulatie modellen;
- Sterke communicatievaardigheden;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Goede stakeholder management kwaliteiten
Wat krijg je er voor terug?
- Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
- Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
- Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
- Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
- 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
- Mogelijkheid tot thuiswerken (met een standaard vergoeding per werkdag);
- Flexibele werktijden;
- Gratis toegang tot een e-learning platform;
- Mogelijkheid voor een fietsplan.
- 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
- Reiskostenvergoeding (vanaf 10 km tot maximaal 50 km enkele reis).
- Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel.
- 20% personeelskorting.
- Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.
Over Zeeman
Zeeman is een snelgroeiende en dynamische retailorganisatie met meer dan 1400 winkels in 8 Europese landen. Wij bieden kwalitatief hoogwaardige textielproducten en andere essentiële artikelen tegen de laagst mogelijke prijs, altijd met oog voor de samenleving. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en duurzaamheid staan bij ons centraal, en we streven ernaar om een positieve impact te maken, zowel in de producten die we aanbieden als in onze werkwijze.
Zeeman wordt gekarakteriseerd door de Hollandse nuchterheid en de cultuur van een gezellig familiebedrijf.
Onze kernwaarden Eigenzinnig, Zuinig en Betrokken vormen de basis van ons handelen. We geloven in transparantie, samenwerking en het creëren van een werkomgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt.
Sollicitatieprocedure
- Solliciteer hier.
- Integriteits- controleWij doen een integriteitscontrole via het waarschuwingsregister van de stichting Fraude Aanpak Detailhandel (FAD).
- Telefonisch gesprek.
- Gesprek op locatie.
- Aanbod.
We zijn zuinig op mensen, middelen, milieu en maatschappij.
Duurzaamheid is de kern van onze strategie. Wij noemen dat zuinig. Wij zijn niet alleen zuinig op het milieu en onze maatschappij, maar ook op mensen. Dus ook op onze collega's.
Impact
Lekker meters maken
Wij zijn aanpakkers en willen meters maken. Daarbij krijg jij vrijheid en vertrouwen in jouw rol. Deze combinatie zorgt ervoor dat jij impact kan maken. Zo kun jij ervoor bijvoorbeeld zorgen dat wij een mooie besparing realiseren, niet alleen in kosten maar ook op onze impact op het milieu, de maatschappij of jouw collega's.
Flexibiliteit
Hybride werken
We hebben het over werken bij ons op kantoor. Maar dat is natuurlijk ook jouw kantoor thuis. Zo werk je in elk geval 2 dagen per week bij ons op kantoor en kan je de rest zelf indelen. De dagen dat jij op kantoor werkt, kan jij gebruik maken van diverse (flex) plekken op jouw afdeling, of schuif je aan bij een andere afdeling.