Ook H&M-medewerkers Nijmegen tegen stoelendans
06 december 2017
Home
Over de FNV
Perskamer
Persberichten
persarchief
Ook H&M-medewerkers Nijmegen tegen stoelendans
06-12-2017
Joyce Mooring (persvoorlichter)
Medewerkers van de H&M-vestiging in de Molenstraat in Nijmegen hebben zich aangesloten bij hun collega?s in Apeldoorn. In Nijmegen wordt deze vestiging gesloten en moeten de 10 medewerkers ook solliciteren op hun huidige functie.
Volgens Jethro Warbroek van FNV Handel past H&M deze stoelendans op diverse vestigingen in het land toe. Aanstaande vrijdagavond komen de mensen uit Nijmegen en Apeldoorn bij elkaar om samen met de bond te praten over hun volgende stap.
Dienstverband
Eind vorige week stuurden de medewerkers uit Apeldoorn een aangetekende brief aan hun werkgever. Hierin gaven zij aan niet te willen solliciteren op hun eigen functie en nodigden zij de directie uit voor een gesprek. Deze ging echter niet op de uitnodiging in. Warbroek: ?De brief heeft er in ieder geval voor gezorgd dat H&M expliciet aangeeft dat iedereen in dienst blijft. Want ook daar was het modeconcern tot nog toe vaag over.?
Mediaverbod
Jaarlijks worden de medewerkers per brief door hun H&M country manager geprezen om hun inzet en wordt hun verteld dat het succes van H&M aan hen te danken is. Daarom vinden ze het ongelofelijk dat H&M hun inzet en loyaliteit nu niet op waarde schat. Ze zijn vooral heel teleurgesteld over hoe H&M zich opstelt.
Een groot deel van de werknemers werkt al vele jaren bij de betreffende filialen. De weigering van H&M om met hen te praten, voelt voor hen als een trap na. Sterker nog, ze krijgen te horen dat ze geen van allen met de media mogen praten. ?We worden nu dus ook nog monddood gemaakt, terwijl we naast onze plichten ook onze rechten hebben. We hebben het recht om voor onszelf op te komen?, aldus de H&M?ers.
Verkapte reorganisatie
Volgens Warbroek is deze stoelendans niets anders dan een verkapte reorganisatie. ?H&M is met deze mensen een arbeidsovereenkomst aangegaan en erkent dit ook. Als een-op-een herplaatsing niet mogelijk blijkt te zijn, dan moet H&M op z?n minst de UWV-regels volgen en het afspiegelingsbeginsel hanteren. Maar het feit dat H&M van plan is om nieuwe vestigingen te openen, betekent volgens mij dat iedereen gewoon mee over kan gaan naar de nieuwe winkels.?
In Apeldoorn gaan twee kleinere H&M-filialen dicht en wordt in 2018 een grotere winkel geopend. In Nijmegen gaat één van de drie winkels dicht. Het gaat om resp. 25 en 10 medewerkers die worden geacht op hun eigen functie te solliciteren.
Mijn sector:
FashionHandel
Over de FNV
Nieuws
Organisatie
Koers 2017-2021
Onze standpunten
Ons werk
Internationaal
Werken bij de FNV
Perskamer
Persberichten
persarchief
Persvoorlichters
Meld je aan voor de nieuwsagenda
Foto's bestuur