Ben jij aan het begin van je HR-carrière en wil je jezelf verder ontwikkelen binnen een dynamische en groeiende organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!Een goed salaris
En uiteraard ook korting als je winkelt bij HANOS!
Extra's
Een fietsplan, bedrijfsfitness en een collectieve ziektenkostenverzekering
Ontwikkeling en groei
Naar een andere rol dankzij o.a. de HANOS Academie
Wat ga je doen als Junior HR Medewerker?
Als Junior HR Medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je bent dé vraagbaak wanneer het gaat om regelingen, verlof, verzuim en de CAO. Daarnaast ondersteun je de HR-afdeling administratief en zorg je ervoor dat HR-processen soepel en tijdig verlopen.
Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- Het te woord staan van medewerkers en leidinggevenden en hen tijdig helpen met hun vragen.
- Het beheren van de HR-mailbox en het doorzetten van vragen naar de juiste persoon of afdeling.
- Alle administratieve taken rondom in-, door- en uitstroom.
- Het bewaken van openstaande taken in ons HR-systeem (AFAS MijnInsite) en zorgen dat deze tijdig worden afgerond door de verantwoordelijken.
- Samen met de Medior HR medewerker ben je verantwoordelijk voor de onboarding van nieuwe medewerkers.
- Je zorgt ervoor dat medewerkers op tijd de juiste bedrijfskleding ontvangen die aansluit bij de professionele HANOS-uitstraling.
In deze rol krijg je volop ruimte om te leren en jezelf verder te ontwikkelen in het HR-vakgebied.
Ben jij de Junior HR Medewerker die wij zoeken?
- Je hebt een afgeronde MBO-4 of HBO-opleiding in de richting HRM
- Je hebt stage-ervaring of 0?2 jaar werkervaring binnen HR
- Je bent administratief sterk en werkt nauwkeurig
- Je bent spontaan, nieuwsgierig en wil jezelf graag verder ontwikkelen
- Ervaring met AFAS (insite) is een pré
Wat wij jou bieden als Junior HR Medewerker
- Een goed salaris, passend bij jouw kennis en ervaring
- Kansen en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen d.m.v. training en opleiding
- Een prettige werkplek in onze nieuwe vestiging, inclusief laptop en telefoon om je werk goed uit te kunnen voeren
- Elke dag gratis vers fruit
- Een goede pensioensregeling
- 25 vakantiedagen op fulltime basis en 8% vakantiegeld
- Secundaire extra?s zoals: collectiviteitskorting op je zorgverzekering, het HANOS-fietsplan en HANOS-bedrijfsfitness
- Ten slotte mag jij met korting winkelen bij al onze HANOS-vestigingen!
Solliciteren?
Heb je zin om deze uitdaging aan te pakken? Stuur ons dan jouw CV en motivatiebrief via de sollicitatiebutton. Na je sollicitatie ontvang je z.s.m. bericht van ons of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
Een referentiecheck kan deel uit maken van de selectie.
De sollicitatieprocedure
- Solliciteer hier
Via het sollicitatieformulier - Wij leren je graag kennenTelefonische kennismaking
- KennismakingsgesprekWe zien je graag op locatie
- AanbodJe ontvangt een contract
- WelkomWe heten je van harte welkom bij HANOS
Het HR Team van HANOS bestaat uit verschillende disciplines. In totaal zijn er 20 personen werkzaam binnen de expertises: Verzuim, HR - Administratie, HR - Processen en Systemen, Salarisadministratie, Communicatie, Recruitment en de Business Partners. Daarnaast werken wij nauw samen met de HR Adviseurs op de vestigingen in Nederland en België en onze partnerondernemingen. We werken in een modern kantoorpand. We zijn allen gedreven en werken hard aan een modern HR beleid, maar er is altijd tijd voor humor en gezelligheid.