Ondersteun inwoners bij een betere toekomst en combineer ambulante begeleiding, Wmo-toegang en samenwerken in de wijk.Functieomschrijving
Wil jij inwoners ondersteunen bij het versterken van hun zelfredzaamheid en participatie? En heb je ervaring binnen het sociaal domein met doelgroepen zoals NAH, autisme, psychiatrie en/of LVB? Dan is deze functie als Buurtteammedewerker bij Buurtteams Volwassenen Nijmegen interessant voor jou.
Als buurtteammedewerker ben je een vast aanspreekpunt voor inwoners van Nijmegen die tijdelijk ondersteuning nodig hebben. Je werkt dichtbij de inwoners, in de wijk en vanuit een integrale blik op welzijn, zorg, werk en inkomen.
Je begeleidt inwoners bij het oplossen van uiteenlopende hulpvragen en ondersteunt hen bij het duurzaam verbeteren van hun situatie. Daarbij kijk je altijd naar wat iemand zelf kan, welke ondersteuning het sociale netwerk kan bieden en wanneer aanvullende hulp nodig is.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Voeren van intake-, voortgangs- en evaluatiegesprekken;
- Opstellen en uitvoeren van ondersteuningsplannen;
- Bieden van individuele begeleiding, blended care en groepsbegeleiding;
- Vervullen van de toegangspoortfunctie binnen de Wmo;
- Stellen van indicaties en monitoren van de voortgang;
- Signaleren wanneer aanvullende of specialistische ondersteuning nodig is;
- Coördineren van ondersteuning en bewaken van de regie;
- Samenwerken met inwoners, mantelzorgers, vrijwilligers, zorgaanbieders en andere netwerkpartners.
Binnen Buurtteams Volwassenen Nijmegen ligt de nadruk op eigen regie, activering en het versterken van sociale netwerken. Je doet wat nodig is en schakelt specialistische ondersteuning in wanneer dat noodzakelijk is.
Je werkt in een multidisciplinair team onder begeleiding van een teamcoach. Daarbij combineer je jouw eigen expertise met de kennis van collega's en partners in de wijk.
Wat je krijgt
We bieden je een afwisselende baan in een bruisende en informele organisatie. Je krijgt de mogelijkheid om mee te bouwen aan onze organisatie en deze verder vorm te geven.
Je arbeidsvoorwaardenpakket bestaat uit (onder andere) de volgende componenten:
- Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op verlenging;
- Een afwisselende functie binnen een groeiende en informele organisatie;
- De mogelijkheid om actief bij te dragen aan de ontwikkeling van de organisatie;
- Salaris conform cao Sociaal Werk:
- HBO relevant diploma: schaal 8 (€ 3.435 tot € 5.216 bruto per maand);
- MBO-4 of Associate Degree relevant diploma: schaal 7 (€ 3.168 tot € 4.733 bruto per maand);
- Individueel keuzebudget van bijna 19%, inclusief eindejaarsuitkering;
- Loopbaanbudget van 1,5% van het bruto maandsalaris;
- Ontwikkel- en scholingsmogelijkheden;
- Een smartphone en laptop voor het uitvoeren van je werkzaamheden;
- Een functie voor 32 uur per week.
Wie je bent
- Je hebt een relevante afgeronde HBO-opleiding, Associate Degree of MBO-4 opleiding, bijvoorbeeld Sociaal Werk;
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein;
- Je hebt kennis van het sociaal domein, relevante wet- en regelgeving en sociale voorzieningen;
- Je hebt ervaring met één of meerdere van de volgende doelgroepen:
- Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH);
- Autisme;
- Psychiatrie;
- Licht Verstandelijke Beperking (LVB);
- Je hebt affiniteit met cultuursensitief werken;
- Je bent 32 uur per week beschikbaar;
Interesse?
Wil jij inwoners van Nijmegen ondersteunen bij het versterken van hun zelfstandigheid en maatschappelijke participatie?
Solliciteer dan via de sollicitatiebutton met je cv en motivatie.
In je motivatie lezen we graag:
- Wat jou motiveert om binnen het sociaal domein te werken;
- Welke relevante kennis en ervaring je meebrengt;
- Wat je zoekt in een nieuwe werkgever en werkomgeving.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met de recruiter via de contactgegevens op deze pagina.
Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. We vragen je daarom om de gegevens van een recente leidinggevende beschikbaar te stellen wanneer je verder komt in de procedure.
De vacature staat open tot 17 september. De gesprekken vinden plaats op 22 september.